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公司取得個體戶、個獨企業開具的發票,警惕9個問題

上傳時間:2021-04-12 11:14:01瀏覽:0

內容摘要:問題一人員情況。如:個體戶若屬于推廣中心,應有必要的員工,不要只是一個人,員工應該是具體的銷售人員,熟悉公司的推廣模式,具有推廣能力和資格,也要有社保!你注冊的個體戶、個人獨資企業只有3、5個人,但你提供了很多服務,甚至金額很大,和你公司規模不匹配,稅務機關在檢查時就會合理懷疑你的業

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   問題一

人員情況。

 如:個體戶若屬于推廣中心,應有必要的員工,不要只是一個人,員工應該是具體的銷售人員,熟悉公司的推廣模式,具有推廣能力和資格,也要有社保!

你注冊的個體戶、個人獨資企業只有3、5個人,但你提供了很多服務,甚至金額很大,和你公司規模不匹配,稅務機關在檢查時就會合理懷疑你的業務不真實,因為你本身沒有這個能力來提供相應的服務。

  問題二

業務流是否真實?

  如:個體戶若屬于咨詢中心,是否有咨詢專家的專業資質、人員專業能力及簡介等證明資料;同時要關注咨詢事項與本企業生產經營的直接相關性。同時企業要將咨詢事項、簽訂的合同、完成項目計劃、時間、人員安排,支付款項方式、成果體現方式(方案、報告等資料)的存放地點和保管人,以及后續針對咨詢事項的實施、調整、效果等情況資料,進行統一收集保管和存檔。

  問題三

 注冊地點。

 若大部分個體戶、個人獨資企業集中在稅收洼地注冊,由于政策不穩定、甚至出現集體虛開嫌疑,就會面臨被稽查風險。

 注冊個體戶、個人獨資企業,若是只為實現開票功能的話,不光你的風險非常大,牽連你的上下游風險也會很大。一張發票背后需要有與之對應的真實業務發生,發票因業務而產生,一個環節出問題,帶來上下游開票方、受票方,以及介紹開票方全部出問題!

  再次強調虛開發票的4種形式:為他人、為自己、讓他人為自己、介紹他人!

  問題四

 經營范圍。

 好多個體戶經營范圍包羅萬象,提醒:設立經營范圍不要太多,避免經營范圍過于分散,沒有目標性的經營范圍不可以,注意匹配度!

  對于你可以提供哪些類型的服務,首先就要看你和哪些企業合作,品種項目是什么。不同的企業需要提供的服務是不一樣的,所簽的合同內容也不一樣。

  問題五

 資金流向。

 個體戶、個人獨資企業的稅后凈利潤可以通過利潤分配方式進行合規合法的提現,需從公司賬戶轉入負責人的個人賬戶!只有稅后的錢才是真正屬于你的錢!

注意:不要返錢給個人太快,更不要把稅后利潤轉給他人卡。

問:個人獨資企業和合伙企業申報個人經營所得的個稅后,將剩余的利潤打到投資者的賬戶,還需要交個人所得稅?

答:個人獨資企業的投資者以全部生產經營所得為應納稅所得額;合伙企業的投資者按照合伙企業的全部生產經營所得和合伙協議約定的分配比例確定應納稅所得額,合伙協議沒有約定分配比例的,以全部生產經營所得和合伙人數量平均計算每個投資者的應納稅所得額。前款所稱生產經營所得,包括企業分配給投資者個人的所得和企業當年留存的所得(利潤)。所以,個人獨資企業和合伙企業按照上述政策申報繳納經營所得個人所得稅后,將利潤分配給投資者不再繳納個人所得稅。

 問題六

所提供服務或勞務、商品的定價。

價格明顯偏高或者偏低都帶有人為轉移利潤的嫌疑。一張發票開很大金額,風險是很大的,因為這是稅務機關檢查時的重點關注事項。

價格的“度”非常重要!一旦過了,不合理了,難以自圓其說!

 問題七

 企業負責人。

不要進入黑名單,需要具有完全民事行為能力的,避免用60歲以上的,預留負責人電話必須為有效電話!

 問題八

企業戰略定位。

設立個體戶、個人獨資企業,必須符合經營需求、更要符合集團戰略發展的要求,將設立的個體戶、個人獨資企業融入到企業的日常經營中去,融入到整個產業價值鏈中去,這才具有合理的商業目的。

問題九

企業合同協議。

不要簡單以為只要簽訂了合同的發票,就沒有問題的發票。合同僅是次要證據之一,簽訂合同時更多要關注細節、時間點、程序、流程、成果展現、目標等。

切記:合同不要僅僅一頁紙,一定要詳細真實全面。

特別提醒

1. 一定要做真實的自己,讓真實業務真實再現,回歸業務的本來面目;2. 投機取巧、變換名目、虛開虛抵等終究紙包不住火,到頭必是一條死胡同;3. 隨著大數據的不斷深入,隱藏在底層、背后的交易會很快浮出水面;4. 在特殊時期會給企業留出優惠政策和一定空間,但不代表國家會視而不見、放任自流,企業應走好每一步、且行且珍惜!

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